Das Team des Schwarzen Falken

Christian Uhlig

„Vielleicht hat noch nie ein Spiel gewonnen.“

Christian Uhlig ist Gründer und Managing Partner des Schwarzen Falken. Er ist Experte für die Themen HR Transformation, HR Customer Experience und Design Thinking. Seine Schwerpunkt liegt an der Schnittstelle zwischen Business und Design.

Er verfügt über mehr als 14 Jahre praktische Erfahrung in internationalen Projekten und im operativen HR Management. Zuvor war er in der Managementberatung bei Kienbaum Management Consultants, partake Business Innovation und Deloitte Consulting tätig.

Christian hat Informatik, Betriebswirtschaftslehre sowie Management & Consulting studiert und ist Design Thinking Professional.

Er lebt mit seiner Frau mitten im grünen Berlin.

 christian.uhlig@schwarzerfalke.com

 0151 52598119

Mehr über Christian Uhlig

10 Projekthelden-Fragen

  1. Wie beginnt für Dich ein guter Tag?
    Mit einem Club Mate zum Frühstück

  2. Deine größte Stärke?
    Kreativität auf Knopfdruck

  3. Deine größte Schwäche?
    Heißhunger auf Florida-Eis ab 15 Uhr

  4. Was war Deine letzte Heldentat?
    Bau eines Vogelhauses – im Maßstab 1:40 – nach dem Vorbild des Hauses meines Bruders

  5. Dein Lieblingsheld(in)?
    Meine Frau

  6. Was Du magst?
    Sonne, Lachen, mutige Menschen, Astronautennahrung

  7. Was Du nicht magst?
    Regen, unhöfliche Menschen, endlose Abstimmungsschleifen

  8. Was zählt für Dich im Leben?
    Verlässlichkeit, Integrität, Loyalität

  9. Welche Innovation schätzt Du besonders?
    Ein mechanisches Uhrwerk

  10. Wie endet für Dich ein guter Tag?
    Mit dem Gefühl etwas Neues geschaffen zu haben

Schwerpunkte

Interessen

  • Verhaltensökonomie & Sozialpsychologie
  • Kung Fu, Fussball, Snowboarden & Tauchen
  • Segeln
  • Lesen & Philosophieren

Alexander Toll

„Leidenschaft kennt kein Verfallsdatum.“

Alexander Toll ist Gründer und Managing Partner des Schwarzen Falken. Er ist Experte für die Themen HR Strategie, New Work und Experience Design. Seine Leidenschaft ist das Zusammenspiel zwischen praxiserprobten Instrumenten aus der Konzernwelt und der Innovationskraft moderner Startups.

Er verfügt über 19 Jahre praktische Erfahrung in Strategie- und Veränderungsprojekten. Zuvor war er in der Managementberatung bei Arthur D. Little, PricewaterhouseCoopers, IBM Global Business Services und Deloitte Consulting tätig.

Alexander hat Betriebswirtschaftslehre an der Freien Universität Berlin studiert, absolvierte ein INSEAD MBA-Executive Programm und ist Design Thinking Professional.

Er lebt mit seiner Familie im Zentrum Berlins.

 alexander.toll@schwarzerfalke.com

 0174 3986537

Mehr über Alexander Toll

10 Projekthelden-Fragen

  1. Wie beginnt für Dich ein guter Tag?
    Mit einem Lächeln meiner Lieblingsmenschen, Nespresso Livanto Stärke 6

  2. Deine größte Stärke?
    Leidenschaft und Neugierde

  3. Deine größte Schwäche?
    Groß, schlank und brünett

  4. Was war Deine letzte Heldentat?
    Mit meinem Vater an seinem 80-zigsten Geburtstag nach der Sauna in den  3 °C kalten Klostersee zu springen, ohne mir meine Schmerzen ansehen zu lassen

  5. Dein Lieblingsheld(in)?
    Alltagshelden & Batman

  6. Was Du magst?
    Mut, Leidenschaft, Begeisterungsfähigkeit, einfach mal machen

  7. Was Du nicht magst?
    Mail-hin-und-her-Schubserei, Kybernetik 3. Ordnung

  8. Was zählt für Dich im Leben?
    Zeichen von Liebe hinterlassen, Träume fangen, wahre Freundschaften

  9. Welche Innovation schätzt Du besonders?
    Arbeiten ohne USM Möbel, 25.000 Musiktitel auf Reisen mitzunehmen, Geschirrspüler

  10. Wie endet für Dich ein guter Tag?
    „Paps, ich hab‘ Dich lieb…“

Schwerpunkte

Interessen

  • Architektur & Interior Design
  • Sport: Kite-Surfen, Tennis, Skifahren, Yoga
  • Matteo’s Brio Holzeisenbahn
  • Kunst: Expressionismus, Fauvismus, Andy Warhol
  • Schnelles Denken, langsames Denken, am liebsten im Lounge Chair

Luise Kobligk

„Wenn man tut, was man immer getan hat, kommt das dabei heraus, was immer dabei herausgekommen ist.“

Luise Kobligk ist Strategy Consultant beim Schwarzen Falken. Sie ist Expertin für die Themen Storytelling und die Positionierung von HR als Marke. Ihr Schwerpunkt ist die Erlebbarmachung der HR Produkte & Prozesse an den Kontaktpunkten.

Sie verfügt über langjährige praktische Erfahrung in Strategieprojekten für globale Marken. Zuvor war sie in Deutschlands führenden Werbeagenturen Scholz & Friends und FCB Global tätig.

Luise hat Wirtschaftskommunikation studiert und lebt im grünen Westen Berlins.

 luise.kobligk@schwarzerfalke.com

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10 Projekthelden-Fragen

  1. Wie beginnt für Dich ein guter Tag?
    Aufzuwachen bevor der Wecker klingelt

  2. Deine größte Stärke?
    Menschen für Dinge begeistern zu können – selbst für Dinge, die sie nicht mögen

  3. Deine größte Schwäche?
    Ich kann nicht Bügeln

  4. Was war Deine letzte Heldentat?
    Ein Vertriebsunternehmen zu Gründen – ohne Ahnung von Gründung oder Vertrieb

  5. Dein Lieblingsheld(in)?
    Alice im Wonderland

  6. Was Du magst?
    Menschen, die den Status Quo hinterfragen. Das Meer

  7. Was Du nicht magst?
    Bequemlichkeit, Katzen und ihre Haare

  8. Was zählt für Dich im Leben?
    Liebe

  9. Welche Innovation schätzt Du besonders?
    Shazam & Entsafter

  10. Wie endet für Dich ein guter Tag?
    Mit einer doppelten Portion Pasta Vongole und anschließend Eierkuchen mit Nutella

Schwerpunkte

  • Storytelling
  • HR als Marke
  • Markenentwicklung & Markenstrategie
  • HR Customer Experience Design

Interessen

  • Klassische Moderne und Design
  • Sport: Surfen, Yoga, Tauchen, Boxen
  • Neues Kochen
  • Mit „Tatzi“ um den Schlachtensee joggen

Thomas Wegner

„Wertschöpfung folgt Wertschätzung.“

Thomas Wegner ist Strategy Consultant und Business-Coach beim Schwarzen Falken. Er ist Experte für Personalentwicklung, transformatives Coaching und Solution-Focused Methodologies. Seine Schwerpunkte sind Führungskräfteentwicklung und agiles Projektmanagement. Er ist begeistert von der Kraft der Veränderung und den damit realisierbaren Potentialen.

Er verfügt über langjährige Erfahrung als international zertifizierter Coach und Berater. Zuvor war er im Consulting und Interimsmanagement in Startups und Charities vor allem in London und Berlin tätig.

Thomas hat Volkswirtschaftslehre in Berlin und Philosophy & Public Policy an der London School of Economics studiert.

Er lebt mit seinem Mann am Rande von Berlin mit Blick auf’s Wasser.

thomas.wegner@schwarzerfalke.com

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10 Projekthelden-Fragen

  1. Wie beginnt für Dich ein guter Tag?
    Mit einer Hunderunde mit Quincy durch den Wald

  2. Deine größte Stärke?
    Positive Energie

  3. Deine größte Schwäche?
    Heidelbeeren

  4. Was war Deine letzte Heldentat?
    Erfolgreiches Coaching für Berufsanfänger

  5. Dein Lieblingsheld(in)?
    Mutti

  6. Was Du magst?
    Himbeeren, Eis und Granatäpfel

  7. Was Du nicht magst?
    Complainig und Aggression

  8. Was zählt für Dich im Leben?
    Gegenseitige Unterstützung, Gesundheit und Familie

  9. Welche Innovation schätzt Du besonders?
    Das Wasserbett

  10. Wie endet für Dich ein guter Tag?
    Mit einem gutem Buch

Schwerpunkte

  • Führungskräfteentwicklung
  • Leadership
  • Lösungsfokussiertes Coaching
  • Positive Processes

Interessen

  • Volleyball in der SG Fern
  • Tanzen
  • Moralphilosophie
  • Positive Psychologie

Georges Mario

„Ideen sind das Geld von morgen. Kreative die Vorboten einer neuen Ökonomie.“

Georges Mario ist Senior Advisor beim Schwarzen Falken. Seine Schwerpunkte liegen im Bereich Governance und Business Modelling. Er kombiniert seine Senior Executive Erfahrung aus dem Private Equity mit seiner Faszination für moderne Formen der Zusammenarbeit und innovative Geschäftsmodelle .

Er verfügt über langjährige praktische Erfahrung als Director und Manager unter anderem bei der Credit Suisse und der ING Bank.

Georges absolvierte ein MBA Studium an der Schiller University in Tampa Bay (USA). An der Harvard University in Boston (USA) nahm er an einem Executive Programm in Governance und Social Enterprises teil.

Er lebt mit seiner Familie im Zentrum Berlins.

georges.mario@schwarzerfalke.com

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10 Projekthelden-Fragen

  1. Wie beginnt für Dich ein guter Tag?
    Mit einem großen Glas frisch gepressten Orangensaft

  2. Deine größte Stärke?
    Kraft und Beharrlichkeit

  3. Deine größte Schwäche?
    Zu viele rein emotionale Kaufentscheidungen ab 18:00 Uhr

  4. Was war Deine letzte Heldentat?
    Deeskalation eines erbitterten Parkplatzstreiks im KaDeWe

  5. Dein Lieblingsheld(in)?
    Gandhi

  6. Was Du magst?
    Loyalität

  7. Was Du nicht magst?
    Feigheit und Glas-halb-leer-Seher

  8. Was zählt für Dich im Leben?
    Familie, Freude und Intensität

  9. Welche Innovation schätzt Du besonders?
    Powerbank für mein iPhone

  10. Wie endet für Dich ein guter Tag?
    We all get along and respect one another

Schwerpunkte

  • Governance
  • Geschäftsmodelle
  • New Leadership
  • Moderne Organisationsformen

Interessen

  • Berge rauf- und runterklettern
  • Geschichte & Politik über den Tellerrand
  • Französische Chansons
  • Muhammad Ali

R E A D Y   T O   F L Y ?

Der Falke sucht die Verrückten, die Unangepassten, die Rebellen, die Unruhestifter, die runden Pflöcke in viereckigen Löchern – denn die Leute, die verrückt genug sind zu glauben, sie könnten die Welt verändern, sind diejenigen, die es tun.

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